Agile Coach

Brazil

Avenue Code é uma empresa de consultoria de e-commerce com sede em São Francisco, com três escritórios adicionais no Brasil (Porto Alegre, Belo Horizonte e São Paulo). Nós somos uma empresa 100% financiada com capital privado, rentável, e têm sido uma trajetória de crescimento sólido por vários anos. Nós nos preocupamos profundamente com nossos clientes, nossos parceiros e nossos consultores. Preferimos a palavra "parceiro" ao "fornecedor", e nosso investimento em relacionamentos profissionais é um reflexo dessa filosofia. Orgulhamo-nos da nossa perspicácia técnica, da nossa capacidade colaborativa de resolução de problemas e do calor e profissionalismo dos nossos consultores.

Required Qualifications:

  • Experiência em Transformação Ágil como Agile Coach;
  • Espanhol avançado para leitura, escrita e fala;
  • Analisar e guiar o processo de desenvolvimento de software baseado em metodologias ágeis;
  • Exercer o coaching dos membros da equipe em relação a seus diferentes papéis;
  • Orientar a equipe na resolução de conflitos;
  • Orientar a equipe na tomada de decisões;
  • Orientar e promover a auto organização da equipe;
  • Garantir o aprendizado contínuo dos princípios do Agile;
  • Orientar todos os membros de equipes em relação aos conceitos envolvidos no Agile;
  • Dar feedback às equipes para a melhoria contínua do processo e do aprendizado;
  • Encorajar e ajudar na definição de conceitos técnicos Ágeis dentro da equipe de desenvolvimento, tais como: Continuous integration, Continuous Delivery, TDD, etc;
  • Conhecimento Scrum, XP, Lean, kanban, SAFe, etc.
  • Orientar constantemente os Scrum Masters a garantir os princípios Ágeis nos projetos que estão gerenciando;
  • Orientar o PO em como escrever User Stories;
  • Orientar o PO na visão do produto e suas prioridades de modo que traga valor ao negócio;
  • Orientar a equipe na definição de release planning;
  • Fazer com que todos os envolvidos estejam sempre em contato e fazendo troca de experiências;
  • Estar em contato constante com os Stakeholders;
  • Orientar a equipe na elaboração de Reports para suas gerências;
  • Ser o ponto de contato entre as equipes ágeis e os stakeholders em tudo que diz respeito a implantação do processo Ágil;
  • Definir e implantar métricas dentro do processo;
  • Ajudar na melhoria constante do processo;
  • As atividades acima relacionadas poderão sofrer alteração após a fase de avaliação inicial do processo de Coaching


Se identificou? Então, então se candidate agora. Venha ser um Avenue Coder! #LI-Remote


Application successfully sent!